Programmas nosaukums	Vadībzinātne
Augstskola/Koledža	Ventspils Augstskola
Studiju virziens	Vadība, administrēšana un nekustamo īpašumu pārvaldība

KP (ECTS)	180
Iegūstamais grāds	Sociālo zinātņu bakalaura grāds vadībā un administrēšanā
Iegūstamā kvalifikācija	—
Studiju veids un forma	Pilna laika klātiene; Nepilna laika neklātiene
Studiju ilgums	3 gadi; 4 gadi
Valoda	angļu; latviešu
EKI/LKI līmenis	6
Izglītības programmas veids	Pirmā cikla augstākās izglītības programma bakalaura grāda ieguvei, īstenojama pēc vidējās izglītības ieguves
Studiju programmas saīsinātais nosaukums	Pirmā cikla (akadēmiskā bakalaura) studiju programma

Licences numurs	04049-19
Licences datums	14.03.2014
Licences termiņš

Akreditācijas lapas numurs	Netiek izsniegta
Akreditācijas datums	13.09.2023
Akreditācijas ilgums (gados)	6
Akreditācijas termiņš	14.09.2029

1. Zināšanas:
1.1. izpratne par ekonomikas, uzņēmējdarbības un vadības pamatjēdzieniem un pamatprincipiem;
1.2. izpratne par uzņēmējdarbības būtību un funkcijām;
1.3. izpratne par uzņēmuma ārējo un iekšējo vidi;
1.4. izpratne par uzņēmuma darbības organizēšanu un ar to saistītajām metodēm un līdzekļiem.
2. Prasmes un spējas:
2.1. prasme un spēja izvērtēt un analizēt uzņēmuma ārējo vispārējo vidi kopumā, kā arī tās atsevišķus aspektus – ekonomisko, tiesisko u. c. kā arī uzņēmuma ārējo specifisko vidi un iekšējo vidi;
2.2. prasme un spēja plānot un organizēt uzņēmuma darbu ar mūsdienīgu metožu un līdzekļu palīdzību;
2.3. prasme un spēja atrast, izvērtēt un radoši izmantot informāciju ar uzņēmējdarbību saistītu uzdevumu izpildei un problēmu risināšanai;
2.4. prasme un spēja patstāvīgi strādāt, izglītoties un pilnveidoties, lai piemērotos profesionālai darbībai mainīgos tirgus apstākļos;
2.5. prasme un spēja sadarboties ar citu organizāciju un citu profesiju pārstāvjiem;• prasme un spēja darboties projektu izstrādē, īstenošanā un vadīšanā.
3. Attieksmes:
3.1. attīstīta motivācija turpmākās karjeras veidošanai un izglītošanās turpināšanai;
3.2. vēlme un spēja plānot un veikt darba uzdevumus individuāli, komandā vai vadot komandas darbu;
3.3. uzdrīkstēšanās un spēja uzņemties kompleksu (t. i., gan kvantitātes, gan kvalitātes aspektos) atbildību par profesionālās darbības rezultātiem;
3.4. apzinīgums, kas balstīts spējā strādāt un pildīt pienākumus, ievērojot kvalitātes un vides standartus, pastāvīgi meklējot un ieviešot inovācijas pašreizējo darbību uzlabošanai, un būtu vērsts uz iespējami ekonomisku pieejamo resursu izmantošanu.